Depuis le 22 janvier 2008, 22 groupes internationaux se sont associés pour créer l’association Synergie Campus Entreprises. Parmi les membres, se trouvent les entreprises Total, Société Générale, PSA, P&G, Michelin, IBM, GDF, SNCF, Volvo, Nestlé, Bosch, Areva, Kraft, Orange, EDF, EADS, Renault, Dassault Aviation, ArcelorMittal, Danone, PPR et Crédit Agricole.

L’objectif de ce rapprochement est de favoriser les échanges entre l’enseignement supérieur et les entreprises. Son slogan : « Mieux se connaître, mieux travailler ensemble« .

Cette initiative confirme le besoin de communication entre les jeunes diplômés et les entreprises. Au cours de leur formation, les étudiants connaissent mal la vie en entreprise et la réalité des métiers. Un dialogue est à contruire.

Ce regroupement dans l’industrie est une première étape, des actions concrètes doivent maintenant être menées.

A court terme sont annoncés:

Le maintien de la taxe d’apprentissage comme instrument de partenariat avec les grandes écoles et universités ; harmonisation des frais pédagogiques d’apprentissage.

Cette taxe, sert directement au financement des écoles et représente un budget très important. Par exemple à Télécom Paris, cette taxe représente plusieurs millions d’euros et mobilise à plein temps une équipe déléguée aux relations entreprises.

Concentration des forums pour en limiter le nombre et le coût.

Y-a-t-il trop de forums dédiés aux rencontres étudiants / entreprises ?

Négociation auprès des prestataires (ex. enquêtes de notoriété, actions de communication etc)

Nous suivrons ces initiatives.

Nous partageons la vision de Synergie Campus Entreprises et esperons qu’Helia pourra jouer un rôle dans cette initiative.